A mediação com o Banrisul no Tribunal Regional do Trabalho foi encerrada no início da tarde desta terça-feira, em Porto Alegre. A reunião contou com a presença de representantes da Fetrafi-RS, SindBancários, assessorias jurídicas sindicais, diretores do Banco e representantes de sindicatos do interior. No início da mediação a Fetrafi-RS, defendeu as propostas apresentadas pelo Comando dos Banrisulenses à direção do Banrisul e a disponibilidade do movimento sindical para a negociação.
O diretor da Fetrafi-RS, salientou que os banrisulenses julgaram insuficientes as propostas feitas pelo Banrisul, diante das expectativas dos trabalhadores no âmbito das negociações específicas. “Algumas proposições feitas pelo Banco até retrocederam em relação ao ano passado. Agora precisamos avançar e encontrar uma solução para o impasse que manteve a greve”, enfatizou Rocha.
Após quase quatro horas de mediação, o Banco propôs a retomada da Comissão Paritária sobre Plano de Carreira, a melhoria da PLR Banrisul, extensão da PLR e 13ª Cesta Alimentação aos trabalhadores afastados por doença ou acidente do trabalho e a mudança nos critérios de compensação dos dias de greve.
Veja os detalhes da mediação:
Plano de Carreira – O Banco se compromete à retomada da Comissão Paritária sobre Plano de Carreira, com a criação de subcomissões específicas para debater as questões dos funcionários dos setores de Tecnologia da Informação e Call Center. As conclusões dos trabalhos destes fóruns específicos serão encaminhadas à Comissão Paritária.
PLR – O Banco estabelece percentual de 1,8% do lucro líquido a ser distribuído de forma linear a todo o quadro de funcionários. Sendo que o percentual de 1,5% será pago no dia 08 de novembro. O restante, de 0,3% será pago na mesma data prevista para o pagamento da segunda parcela da PLR, acordada com a Fenaban.
Extensão para trabalhadores afastados – Os benefícios da Participação nos Lucros, tanto a regra da CCT Nacional dos Bancários como a PLR Banrisul e a 13ª Cesta Alimentação serão estendidos a todos os trabalhadores afastados por doença ou acidente de trabalho.
Compensação de horas da greve – Os dias não trabalhados na greve de 2013 poderão ser compensados até 31 de dezembro de 2013, no limite de uma hora diária. O Banco também se compromete de manter os compromissos já assumidos de férias e abono assiduidade agendados pelos funcionários.
De acordo com a ata da mediação, a proposta apresentada pelo Banrisul é válida até às 12h desta quarta-feira, 30, horário limite para o retorno dos grevistas ao trabalho. Reforçamos aviso sobre a Assembleia às 16h, hoje, relato da mediação e deliberações sobre o movimento grevista.
Fonte: Imprensa Bancax com informações da Fetrafi-RS
